Salud |7 Sep 2012 - 8:52 pm

Unos 16.000 profesionales fueron encuestados

Estrés afecta al 38% de los trabajadores en Colombia

La reveladora cifra surgió de un estudio hecho por Regus, una firma especializada en temas laborales. La estadística tiende a aumentar si no se toman medidas, concluye.

Por: Redacción Negocios
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    http://www.is.gd/j5cIXi
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La crisis internacional ya empieza a sentirse en los espacios laborales de Colombia. O así por lo menos lo concluye el más reciente informe de Regus, una firma especializada en temas laborales que después de encuestar a más de 16.000 profesionales de distintas áreas, concluyó que el 38% de los colombianos que están empleados sufren de estrés laboral. La razón: la continua incertidumbre de no contar con un contrato a término indefinido, que viene acompañada de la inestabilidad y la baja en los resultados macroeconómicos.

“Esta es la enfermedad que padece un gran número de trabajadores colombianos del siglo XXI. Además le está saliendo costosa a las compañías que no se preocupan por disminuir el índice”, detalla el documento. Y en una de sus apreciaciones adicionales asegura que la tercera parte de la población encuestada sufre una tendencia al aumento de esta enfermedad.

“Los trabajadores estresados no están felices ni tampoco sanos, por lo que las empresas que quieran ayudar a su personal a tener vidas más gratificantes no pueden dejar de analizar los niveles de estrés dentro de su organización. Sin embargo, la fuerte presión del estrés no recae únicamente sobre los trabajadores, sino también sobre los negocios ya que estos últimos observan que su personal no se desempeña de la manera necesaria debido a marcadas ausencias por enfermedades y se convierten en menos eficientes”, comentó Ana María Castro, directora de Regus para la región Nordeste.

Entre las cifras más contundentes que el estudio reveló están, por ejemplo, que las principales causas de un elevado estrés a nivel general está el trabajo con un 64%, las finanzas personales con el 54% y las relaciones con la pareja en un 38%. El 68% de los encuestados asegura que el trabajo flexible reduce el estrés, acompañado de un 64% que recalca que ese trabajo flexible es más amigable con la familia, reduciendo los niveles de presión en los dos ámbitos. También concluye que el 43% del considerado trabajo flexible no tiene pagos tan atractivos y sus remuneraciones son inferiores a la media, pero que al reducir el estrés, hace que los trabajadores sean más productivos y eficientes. Y al final, después de ser analizados los trabajadores de negocios pequeños, encontraron que estos tuvieron una mayor tendencia al estrés (42%) que los de las grandes empresas (27%).

Castro concluyó que los niveles de estrés siguen aumentando y se acercan a un punto crítico. Explicó que a corto plazo se traducirá en la pérdida de trabajadores valiosos y en la caída de la productividad, mientras que los empleados tendrán que enfrentar problemas como el insomnio.

Por: Redacción Negocios
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ELPOTRO

Sab, 09/08/2012 - 11:07
Para eso existen unos tiempos en los cuales los empleados deben levantarse de sus labores estirarse, bueno las actividades de salud ocupacional tiene gran importancia, sin embargo tambien existen trabajo estresantes, sobre todo en los que prima el desorden, papeles por doquier, es necesario detenerse hacer una reunion y primero ordenar, antes de continuar, sobre todo minimizar procesos y que sean agiles y faciles, hoy la tecnologia esta a nuestro favor, solo hay que saberla utilizar, ademas tambien es bueno que las empresas cada 15 dias organice actividades deportivas o ludicas, eso ayuda mucho a la integracion del empleado a la liberación del estres, bueno estrategias hay muchas es cuestion se sentarse hablar y que exista compromiso de los administradores...
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AltoMagdalena

Sab, 09/08/2012 - 10:24
Y eso que no han contado el estrès de los desempleados, que ha de ser mucho peor!
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joyuzu

Sab, 09/08/2012 - 09:48
SE LO PASAN TRABAJANDO PARA GANAR EL SUDOR DE LA FRENTE... !!!!DESPIERTEN POR FAVOR!!! YA HASTA LOS CANTANTES SE PUEDEN MORIR DE HAMBRE Y LAS ESTRELLAS DE CINE Y TV, PORQUE CUANDO HACEN UNA PELICULA O UNA CANCION Y LA LANZAN AL MERCADO , YA EN EL MERCADO PIRATA ESTAN HACE 8 DIAS ANTES !!! SE PERDIO LA INVERSION Y LAS REGALIAS DE LOS ARTISTAS!!! GANAN MAS LOS QUEMADORES DE CD.. EL NUEVO MODELO DE NEGOCIOS ES EL NETWORK MARKETING = A REDISTRIBUCION DE RIQUEZA = CAPITALISMO SOLIDARIO
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joyuzu

Sab, 09/08/2012 - 09:41
ESO LES PASA POR BRUTOS, TRABAJAN 48 O 50 HORAS, Y CUANDO LES PAGAN YA DEBEN EL SIGUIENTE SALARIO.. NO SE DAN CUENTA QUE EXISTE YA UN NUEVO MODELO DE NEGOCIOS DONDE SE PUEDE GANAR DINERO HONESTAMENTE, SIN PATRONES , SIN HORARIOS , SIN MOJARSE Y HASTA SIN SALIR DE CASA.. LA TECNOLOGIA GENERO MILLONES DE DESEMPLEOS, PERO LA MISMA TECNOLOGIA TAMBIEN CREO LA FORMA DE GANAR DINERO FACILMENTE.. EN COLOMBIA LA GENTE ESTUDIA PARA TRABAJAR, NO PARA GANAR DINERO, Y LA GRAN MAYORIA LO HACEN PARA QUE LES DIGAN DOCTORES, Y DESPUES ANDAN MANEJANDO TAXI.. CADA QUE LA TECNOLOGIA CRE UN INVENTO SE QUEDAN MILLONES SIN EMPLEO.. YA UNA TABLETA VA A DEJAR SIN TRABAJO A LOS ENSAMBLADORES DE COMPUTADORES, TECNICOS EN SISTEMAS, PROGRAMADORES ETC.. UN INGENIERO ELECTRONICO, UN CONTADOR QUE SE PONE A HACER..
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RCC

Sab, 09/08/2012 - 09:09
En Colombia el 38% de los trabajadores vive extresado y el 100% de los desempleados también, Que sipote estudio Aaahhh.
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Sin Misericordia con el sistema

Sab, 09/08/2012 - 08:24
Definitivamentre los medio de comunicacion se contradicen, hace algunos dias este misnmo periodico decia el 75% de los colombianos que tienen un trabajo estable quisieran ser freelance, independiente, pero como los rolos se las tiran de refinado colocaron este termino, y una vez elido esta noticia se observa que una de la mayores causas de estres es la inestabilidad laboral, lo unico cierto es que en este pais, se vive esttresado, xque no hay trabajo y el pco q hay es mal remunerado, las gasolina cara, el robo de las cesantias, el 4xmil, mejor dicho antes los colombianos estamos sanos con tanta hijuepu....tadas que nos hacen, pero no importa colombia gano ayer y se olvidaron todos los problemas, colombia es pasion,jajjajaj
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M4C3ETH

Sab, 09/08/2012 - 03:27
Quien no va a vivir estresado.. si hay un presidente que le quiere entregar el pais a la GUERRILLA. y Bogota teniendo un alcalde exguerrillero..quien no va a vivir estresado.. si en Colombia no existe el minimo respeto, y mucho menos con esa dizque malicia Indigena... este pais necesita es mas fuete.. a ver si toda esa mano de gentuza aprende
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PelloXX

Sab, 09/08/2012 - 08:58
Eso es fácil...te vas a vivir al "ubérrimo", que allá te dan todo eso que necesitas.
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Jorgereg

Vie, 09/07/2012 - 23:39
Para nadie es un secreto que hoy en dia las empresas que se preocupan por la calidad de vida del empleado estan en via de extincion, y que las motivaciones son cada dia menos, como es posible que a un empleado dizque de confianza, comience su jornada laboral a la 7 Am y todavia son las 10 pm y el empleado sigue trabajando y para acabar de ajustar le toca venir el domingo porque no le alzanzo el tiempo y lo peor de todo sin pagarle las horas extras, porque es empleado de abuso y confianza que cosas no!.
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ELPOTRO

Sab, 09/08/2012 - 11:18
esas son la vejestorias que aun quedan y que viven de la explotación de las personas... por que los nuevos modelos apuntan a empresas solidarias con sus empleados, donde estos participen ...en las grandes compañias ya se esta utilizando, y ha mostrado grandes resultados, sobre todo en eficiencia y pertenencia con la insitución...

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