Uniminuto alerta sobre falsas ofertas laborales bajo su nombre
La universidad informó que personas inescrupulosas están solicitando dinero bajo la promesa de falsas vinculaciones laborales.
La Corporación Universitaria Minuto de Dios (Uniminuto) alertó sobre falsas vinculaciones laborales que presuntos delincuentes estarían ofreciendo bajo su nombre en los últimos días. Además, reiteró que sus vacantes de trabajo las manejan directamente en su portal de empleo.
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“Personas inescrupulosas están utilizando la imagen y el nombre de la institución para solicitar dinero bajo la promesa de falsas vinculaciones laborales”, aseguró la institución de educación superior en un comunicado.
De acuerdo con la información de Uniminuto, por medio de correos electrónicos, publicaciones en redes sociales desde cuentas que no corresponden a perfiles oficiales, mensajes en WhatsApp y llamadas telefónicas, los supuestos delincuentes exigen el pago de cursos y certificaciones, con el fin de garantizar la continuidad en procesos de selección.
La institución educativa sostiene que las convocatorias de empleo para vincularse con la empresa se publican únicamente en sus canales oficiales y en su página web, sección portal de empleo, desde donde se puede aplicar a una vacante.
“Uniminuto reitera que la participación en sus procesos de selección y vinculación laboral no tienen costo ni intermediación. Trámites como solicitud de documentación, entrevistas, pruebas psicotécnicas, entre otros, se realizan de manera exclusiva a través de canales oficiales”, agrega.
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De acuerdo con lo establecido por el Ministerio del Trabajo, los valores por exámenes de ingreso, certificados o cualquier solicitud con la intención de realizar un proceso de selección, son asumidos por el empleador, es decir, el aspirante no debe efectuar ningún pago.
Recomendaciones de Uniminuto para no caer en fraudes:
- La mayoría de este tipo de ofertas fraudulentas no presenta de forma clara la información relacionada con la vacante ni el empleador.
- Los errores ortográficos y de redacción permiten identificar en algunas ocasiones este tipo de ofertas de trabajo falsas.
- Sospeche si la imagen de Uniminuto en páginas web, piezas gráficas, anuncios, etc, es de baja calidad o no corresponde a los logos actuales y manejo de marca, que es usada por la institución en sus canales oficiales.
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- Verifique que la vacante sea publicada a través de perfiles oficiales en redes sociales, páginas y correos electrónicos que se encuentren asociados al dominio uniminuto.edu.
- Evite abrir enlaces enviados a través de plataformas de mensajería instantánea como WhatsApp, invitando a ingresar a urls para acceder a las supuestas ofertas laborales.
Para conocer más noticias de la capital y Cundinamarca, visite la sección Bogotá de El Espectador.
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La institución educativa sostiene que las convocatorias de empleo para vincularse con la empresa se publican únicamente en sus canales oficiales y en su página web, sección portal de empleo, desde donde se puede aplicar a una vacante.
“Uniminuto reitera que la participación en sus procesos de selección y vinculación laboral no tienen costo ni intermediación. Trámites como solicitud de documentación, entrevistas, pruebas psicotécnicas, entre otros, se realizan de manera exclusiva a través de canales oficiales”, agrega.
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De acuerdo con lo establecido por el Ministerio del Trabajo, los valores por exámenes de ingreso, certificados o cualquier solicitud con la intención de realizar un proceso de selección, son asumidos por el empleador, es decir, el aspirante no debe efectuar ningún pago.
Recomendaciones de Uniminuto para no caer en fraudes:
- La mayoría de este tipo de ofertas fraudulentas no presenta de forma clara la información relacionada con la vacante ni el empleador.
- Los errores ortográficos y de redacción permiten identificar en algunas ocasiones este tipo de ofertas de trabajo falsas.
- Sospeche si la imagen de Uniminuto en páginas web, piezas gráficas, anuncios, etc, es de baja calidad o no corresponde a los logos actuales y manejo de marca, que es usada por la institución en sus canales oficiales.
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