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En cumplimiento del plan de formalización laboral, el gobierno ha ampliado la nómina oficial en 13.239 puestos de trabajo, según el reporte del Departamento Administrativo de la Función Pública, entidad encargada de adelantar el proceso.
El nombramiento de los 13.239 empleos públicos es con corte a septiembre de este año.
Dice un comunicado del gobierno que de los empleos creados 12.821 se clasifican como empleos permanentes. Explica que son los puestos de trabajo que se han otorgado por concursos de méritos en entidades nacionales y territoriales; en tanto que 418 empleos son producto de la creación de plantas temporales, una medida impulsada por el Gobierno del presidente Petro para reemplazar los contratos por prestación de servicios.
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Precisa el informe que en las entidades nacionales la creación de empleos alcanzó los 12.379, de los cuales 151 son temporales; mientras que en las territoriales los puestos creados fueron 1.278 en los que se cuentan 267 como temporales.
En el gobierno central, las entidades con mayor creación de plantas temporales son Función Pública con 82 empleos públicos y el Ministerio de Hacienda con 69 empleos. Las entidades con mayor crecimiento de la nómina estatal es la Dirección Nacional de Impuestos y Aduanas Nacionales (DIAN) con 10.207 empleos y los ministerios de Trabajo con 1.152 y Vivienda con 76 empleos.
Por regiones, Santa Rosa de Cabal en Risaralda, es el municipio con el mayor número de empleos oficiales creados con 103 puestos de trabajo. Siguen San Bernardo del Viento en Córdoba con 52 empleos; Puerto Gaitán en el Meta con 49; Buenaventura en el Valle con 33 empleos e Ibagué, en el Tolima con 15 empleos.
Sostiene el informe que las administraciones de San Jerónimo en Antioquia se crearon nueve y Duitama en Boyacá con seis.
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El informe de prensa del gobierno central señala que el liderazgo de la creación de empleos públicos permanentes en capitales está encabezado por Armenia con 189 empleos; seguido de Bogotá con 80 empleos; Cúcuta 64; Sincelejo 60 y Cartagena 51 empleos.
En Medellín fueron creadas 28 plazas laborales, en Florencia 24, sigue con Villavicencio 18 empleos; Neiva 17 y Cali con 11.
En Riohacha se crearon nueve empleos, en Yopal ocho y en Pasto y Guaviare con siete empleos permanentes. En otros municipios de Cundinamarca como Funza con 60 empleos; Fusagasugá 57 y Sesquilé 45 también contribuyeron a disminuir la tasa de desempleo nacional que reporta mensualmente el DANE.
También se cuenta a Dosquebradas en Risaralda con 36 empleos; Toro en el Valle con 31 empleos; Zipaquirá (Cundinamarca); 27 empleos; Río Quito (Chocó) 24 empleos; Bello (Antioquia) 22 empleos; Toca (Boyacá) 18 empleos; Villa del Rosario (Norte de Santander) 14 empleos y Sopó (Cundinamarca) que a septiembre había creado 13 empleos permanentes. Otros municipios como Cáceres (Antioquia) y Quípama (Boyacá) crearon 9 empleos cada una; Ventaquemada (Boyacá), 8 empleos; Santana (Valle) 7 empleos; Piedecuesta (Santander) y Gachancipá (Cundinamarca) crearon 6 empleos cada una.
