Escucha este artículo
Audio generado con IA de Google
0:00
/
0:00
El 51 % de las empresas de personas naturales creadas durante 2020, que ascienden a 104.617 unidades productivas, son lideradas por mujeres. Así lo indican cifras del Registro Único Empresarial y Social (RUES), que recoge información de las 57 Cámaras de Comercio del país.
De acuerdo con este registro, el mayor número de unidades están en los sectores de comercio al por mayor y al por menor (49,8 %), alojamiento y servicios de comida (16,2 %) e industrias manufactureras (9,5 %).
Lea también: Así luce el billete de un millón de bolívares que imprimirá Venezuela
Confecámaras destacó que de las 278.302 empresas creadas el año anterior, 57.602 tienen al menos una mujer dentro de su planta de personal, y 9.678 tiene al menos una mujer en cargos directivos.
Los departamentos en los que más se crearon empresas con al menos una mujer dentro de su planta de personal, son Antioquia, Valle del Cauca, Bogotá D.C., Norte de Santander y Cundinamarca.
“En la creación de empresas de acuerdo con su tamaño, el 50 % de las empresas grandes emplean al menos una mujer. Para el caso de las medianas, micros y pequeñas empresas, la proporción es del 31 %, 36 % y 35 % respectivamente”, señaló la confederación.
Pese a la cifra, las mujeres también han sido las más golpeadas por el desempleo en Colombia, particularmente durante la pandemia. Según el DANE, mientras que la tasa de desempleo de los hombres se situó en 12,7 % en 2020 (en 2019 fue de 8,2 %), la de las mujeres llegó al 20,4 % (en 2019 fue de 13,6 %).
Le puede interesar: La pandemia dejó sin empleo a 13 millones de mujeres en Latinoamérica
Confecámaras recordó que actualmente hay varios programas de las Cámaras de Comercio del país que acompañan a las empresarias para que consoliden sus negocios con asesorías, capacitaciones y acceso a mercados.
La Cámara de Comercio de Bogotá, por ejemplo, creó Mujeres TECH, que busca el crecimiento y la ampliación de mercados de start-ups de alto impacto lideradas por mujeres a través de mentorías y talleres.
En Bucaramanga existe el programa Mujeres Ecco, cuyo propósito es fortalecer empresas dinámicas y sostenibles lideradas por mujeres y mejorar sus habilidades de gestión empresarial.
La Cámara de Comercio de Sincelejo avanza en el proyecto C.R.E.C.E Mujer, que promete beneficiar a más de 500 emprendedoras con acompañamiento para la creación y el crecimiento de sus empresas.
Por su parte, la Cámara de Comercio de Medellín hace parte de la Alianza Empresarial por la Equidad de Género, una iniciativa público-privada en Antioquia, que busca generar conocimiento y acción en torno a los retos y oportunidades de la equidad de género en las organizaciones.
