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¿Tiene trabajadora doméstica? El Mintrabajo podría hacerle una visita en su casa

Las visitas buscan guiar a los empleadores sobre formalidad, contratos, pagos y seguridad social en el servicio doméstico.

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16 de julio de 2025 - 11:06 p. m.
Foto ilustración de amas de casa que están en compañía de productos de aseo
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Foto: El Espectador - José Vargas
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Esta semana, el Ministerio del Trabajo entregó detalles sobre las próximas visitas que realizará a hogares de todo el país para verificar el cumplimiento de las nuevas normas laborales que aplican al trabajo doméstico.

Según anunció la entidad, esta estrategia busca mejorar las condiciones laborales de más de 700.000 trabajadoras del hogar, de las cuales el 83 % no cuenta hoy con derechos como cotizaciones a salud o pensión.

El ministro Antonio Sanguino comentó que las visitas estarán a cargo de personal especializado del Mintrabajo, que tocará las puertas de hogares que empleen servicio doméstico para orientarlos sobre temas como formalización, contratos, pagos y seguridad social para trabajadoras domésticas.

Además, la cartera explicó que implementará un manual de autoinspección laboral que permita a los empleadores conocer y cumplir sus obligaciones legales con las trabajadoras domésticas.

Qué se revisará

A grandes rasgos, el manual del Mintrabajo pretende que los empleadores puedan verificar, por cuenta propia, si cumplen con los requisitos establecidos en la reforma laboral (aprobada por el Congreso el pasado junio) en lo que respecta a trabajadoras domésticas.

Por ejemplo, contrato laboral escrito, pago de salarios (teniendo en cuenta el mínimo legal), reconocimiento de prestaciones sociales (cesantías, intereses, prima y vacaciones), afiliación a salud, pensión y riesgos laborales, cumplimiento de la jornada máxima de 8 horas y horarios de desconexión, prevención del acoso y condiciones para teletrabajo, entre otras.

Según información provista por el Mintrabajo, se quiere formalizar a más de 700.000 trabajadoras domésticas, de las cuales el 83 % hoy no goza de derechos laborales.

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