¿Qué pasa con la economía de Bogotá, que creció 9,9%, si se implementa la reforma laboral?

No confundir horas extras con jornada nocturna. Pero si en Bogotá es donde existe el más alto ingreso en promedio en Colombia y el mayor crecimiento, lo que demuestra es que igual a como sucedió con los países nórdicos una mejor remuneración para los trabajadores eleva todos los factores, el nivel de bienestar de la sociedad toda, no solamente de quienes tienen posición privilegiada. Esa contradicción se ve con los columnistas y demás defensores de las EPS pues todos pagan prepagada.

Yo entiendo horas extras, como aquellas que un trabajador que acaba de cumplir su jornada de trabajo, es requerido por necesidades de la empresa para trabajar otras horas adicionales, que exigen un esfuerzo adicional del trabajador. Esas entiendo que debieran ser compensadas con un valor mayor, por tratarse de que el trabajador dedica horas de su descanso a requerimientos de la empresa. Como afirma otra persona, no son horas extra solo desde las 6 pm, pueden ser inclusive en horario habitual de

Trabajador con salario mínimo de $1,300.000.00 incluyendo subsidio de transporte devenga el equivalente a 271 dólares mensuales trabajando 192 horas, otras palabras devenga US$ 1.41 por Hora! Será mucho ?

A este par de ignorantes que hablan de horas extras a partir de las 6 p.m. les aclaro que una persona puede trabajar de noche sin ganar horas extras. Otra cosa es el recargo nocturno. Estudien vagos.

Es increíble que funcionarios públicos y periodistas informen tan mal a través de un periódico como El Espectador. La hora 6 p.m. no tiene nada que ver con el pago de horas extras. Estás también se pueden causar entre las 2 p.m. y las 6 p.m. que es de día. Otra cosa es el recargo nocturno por trabajo entre las 6 p.m. y las 6 a m. Recargo más que merecido. Y esas actividades que tengan que realizarse en horario nocturno debe ser mejor pagado, más cuan se trata de horas extras.